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职业生涯

加入我们成长的团队.

在McWhinney的职业生涯中发现前所未有的价值和机会.

寻找机会

我们的员工是我们最宝贵的资产.

为了建设最好的地方，我们必须建设最好的团队. 这就是为什么我们一直希望吸引和留住业内最优秀和最聪明的人才. 以我们持续的尊重文化, 团队建设, 专业发展和成长机会, 还有优厚的薪酬福利, 我们为员工提供现在和未来成功所需要的一切. 而且它的工作-我们的舒适, 灵活和协作的工作环境使McWhinney公司登上了美国50家最适合工作的中小型公司的名单.

McWhinney建立了更好的福利体系.

我们为全职员工提供有竞争力的福利待遇感到自豪. 它包括医疗, 牙科, 愿景, 人寿保险, 短期残疾, 长期残疾, 401(k), 还有员工援助计划. 另外, 我们提供优厚的带薪休假计划，包括圣诞节和新年之间的一周假期，与家人共度时光!

信诺健康
- 点击这里访问机器可读文件，这些文件是根据联邦保险透明度规则提供的，包括医疗计划和医疗保健提供商之间协商的服务费率和网络外允许的金额. 机器可读的文件被格式化以供研究人员使用, 监管机构, 和应用程序开发人员更容易地访问和分析数据.
牙齿保险
带薪产假
健康 & 健康计划
多样性、股票 & 包含的项目
混合工作环境(公司办公室)
志愿者 & 社区影响日
带薪休假 & 灵活的调度
401 k计划

庆祝成功30周年 & 影响

看看我们如何从第一天起就自豪地在我们开展业务的社区留下印记.

我们正在产生影响的方式

我们的宗旨和承诺.

我们的宗旨:创造一个充满给大家科普一下维加斯网站(2023.3.1已更新排名)的世界.

我们的使命:通过为客户创造前所未有的价值和机会，塑造房地产的未来, 员工, 投资者和合作伙伴.

我们的目标和我们的承诺共同帮助我们开拓我们的道路.

我们的路径:

我们创造并保护价值
我们吸引并留住顶尖人才
我们展示领导力
我们玩得很开心

McWhinney每天都致力于践行这些核心价值观.

有意义的影响

卓越的客户服务

尊严与尊重

完整性

创业精神

长期价值

参与的人

协同作用 & 可持续性

创新

我们不只是创建社区. 我们帮助他们茁壮成长.

我们非常关心我们所开发的社区. 结合, 我们的同事志愿者超过2人,每年在各种非营利组织工作1万小时. 我们支持当地的食物银行和社区厨房, 服务不足的青年和有需要的家庭, 住房计划, 疏散火灾和洪水灾民, 一线医疗专业人员, 地方和全球的保护努力等等.